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隆安县人力资源和社会保障局关于企业申请实行特殊工时制度行政许可决定书

发布时间:2021-11-18 15:57     来源:隆安县人力资源和社会保障局   作者:隆安县人力资源和社会保障局    文号:隆人社许字〔2021〕19号

南宁傲农饲料有限公司:

你公司向本局提出部分工作岗位实行不定时工作制申请,经审查,申请符合法定条件、程序。根据《中华人民共和国劳动法》第三十九条、原劳动部《关于企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批办法》(劳部发〔1994〕503号)等有关规定,本局决定:

一、同意你公司总经理、生产经理、销售主管、销售经理、品管经理、技术服务主管、技术员、门卫、工人、机修工、仓管、司机、化验员实行不定时工作制。

二、实行不定时工作制的职工,工作时间及劳动报酬应符合《中华人民共和国劳动法》和《广西壮族自治区工资支付暂行规定》的有关规定。公司应在保障职工身体健康并充分听取职工意见的基础上,不定时工时制参照标准工时制核定工作量并采取弹性工作时间等适当方式,并制定具体的实施办法,适当限制最高日工作时间,确保职工的休息、休假权利和企业生产、工作任务完成。

三、对实行不定时工作制的职工,公司应予公示。

四、你公司部分岗位实行不定时工作制的有效期从2021年11月起至2022年10月止。期满后如需继续实行特殊工时制的,应按规定再次申报。

如对本决定不服,自接到本决定书之日起60日内向本级人民政府申请行政复议,或者在6个月内向人民法院提起行政诉讼。

附件:南宁傲农饲料有限公司实行特殊工时工作制人员名单



2021年11月16日